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LANGFANG HOLDINGS集團(tuán)要聞

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廊坊控股集團(tuán)召開2023年項目推進(jìn)會

發(fā)布時間:2023-04-18 21:16:07      來源:      作者:戰(zhàn)略管理中心

 

 

 

4月17日,廊坊控股集團(tuán)組織召開2023年項目推進(jìn)會,集團(tuán)黨委書記、董事長凌少金出席會議并講話。集團(tuán)經(jīng)營班子成員,集團(tuán)公司各中心部室、各成員公司中層副職及以上干部、全體計劃專員參加會議。 

 

會上,集團(tuán)運營總監(jiān)董鵬總結(jié)了集團(tuán)第一季度整體經(jīng)營情況。地建投公司、京廊城際公司、智慧城市公司及廊控商貿(mào)公司主要負(fù)責(zé)人逐一作表態(tài)發(fā)言。集團(tuán)助理總經(jīng)理薛志軍對年度各項財務(wù)指標(biāo)計劃完成情況進(jìn)行了分析說明,同時發(fā)布了集團(tuán)第二季度經(jīng)營工作目標(biāo),并對于后續(xù)可能存在的經(jīng)營風(fēng)險提出了明確要求。

凌少金在講話中指出,經(jīng)營計劃對于集團(tuán)而言是關(guān)系“生與死”的計劃,是關(guān)乎集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展的方向、方針的計劃,F(xiàn)階段在經(jīng)營計劃中存在的不合理情況一定不容忽視,需要以更加審慎的態(tài)度全面調(diào)整到位,使之更加趨于合理。他要求全體干部職工一定要正視問題,積極作為,團(tuán)結(jié)奮斗,以高昂的斗志展現(xiàn)新形象、新氣象、新思想。一是意識問題。沒有必須完成任務(wù)的意識、決心及作風(fēng),沒有做好提前謀劃,決定著一項工作干得好與壞、快與慢,這些都取決于思想意識。二是協(xié)作問題。集團(tuán)內(nèi)部人員之間協(xié)作差,部門之間協(xié)作差,工作統(tǒng)籌和任務(wù)完成度就不會滿意。條線部門要在不失管理職能的基礎(chǔ)上,提高服務(wù)意識。三是計劃問題。各部門負(fù)責(zé)人要梳理思想,要有計劃意識、有方向地做好工作安排。要提高自身能力,徹底摒棄“等靠要”的思想,發(fā)揮優(yōu)勢、彌補(bǔ)短板。

 

 

凌少金強(qiáng)調(diào),集團(tuán)全體干部員工必須提高意識,進(jìn)一步把思想和行動統(tǒng)一到集團(tuán)經(jīng)營決策和目標(biāo)計劃要求上來,形成工作“推動力”。背指標(biāo)任務(wù)的主要負(fù)責(zé)同志要發(fā)揮好“指揮棒”作用,各條線管理部門必須配合好、服務(wù)好各相關(guān)單位和部門,切實抓好2023年度各項工作落實,全力以赴按時保質(zhì)完成各項目標(biāo)任務(wù),持續(xù)推動廊坊控股集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展取得更大的成績。

 

 

 

 

 

 

文 劉家琦

 

圖 盧  堯

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